四百九十五 情况更糟了（第1 / 3页）

第二天，果然阻力减少了很多，越来越多的员工签了转签合同，到下午下班时，只剩下九位员工还没有签。

於波书记将情况汇报给柳峰和党委书记陈一德，陈一德决定到城区供电公司看看，叫柳峰一起去。

柳峰说书记我正在等省公司人力资源部领导的电话，通完电话我就过去，书记你先走吧。

陈一德只好自己先去。到了城区供电公司，於波书记向他汇报了九个还没有签转签合同的员工情况。

陈一德有些生气：“这几个员工太没有大局意识了，走，带我去看看。”

大家陆续散去，虽然没有达到他们的目的，显然，柳峰的话他们很多人还是听进去了。

吴华锦说：“柳峰你讲的不错，循循善诱。我们回去找游总吧，把情况向他汇报一下。”

“把陈书记也叫着吧，一块向他们汇报。”柳峰说道。

虽然今天的见面会还算顺利，但是难免明天大家的想法又发生了变化，能不能顺利完成转签合同工作，柳峰的底气并不是很足。

这中间，就看相互博弈间谁更胜一筹了。

於波连忙带陈一德到会议室，心想，公司党委大书记出面，兴许就能将这九个员工的思想工作做通了呢。

这九位员工签了合同，艰巨的任务也就算完成了。

严黄和左秋相视一笑，柳峰主任的口才和调节气氛的能力让人佩服。

在游久的办公室里，游久没有因为陈一德岁数比他大很多而客气，批评陈一德没有到工作现场和员工见面，陈一德面色有些不好看。

除了青云县外，所有县区供电公司的劳务派遣工转签合同难度最大的就是城区供电公司的劳务派遣工，就是因为这里有相当一部分员工是在职正式员工的子女。

他们的期望值最高，执念也最强，从他们的父母那里，不仅深深地了解成为正式员工的诸多好处，也有依靠的力量。

柳峰又给董天浩打了个电话，请他通知其他副职配合好於波书记，做好城区供电公司相关员工的思想工作，回家后好好和孩子商量一下，做出聪明的决定。